HOME >
共に尊敬しあい、一緒に夢を語れる人と成功への道を歩んでいきたいと思っています。
クリエーションラインの最高の財産は「人」です。なにができるのかというのも大事ですが、それよりも大事なのが、「この人と共に働きたい」「共に幸せになりたい（してあげたい）」という想いです。
私共クリエーションラインは、先見性と創造性を保持し、高い付加価値を提供する企業でありつづけたいと考えています。
もし、あなたが「理想の企業で働きたい」あるいは「理想の企業を創りたい」と思っているのならば、そして「素晴らしい仲間とめぐり合いたい」と願っているのならば、ぜひ私共クリエーションラインを選んでください。
あなたとの出会いがあることを心から待ち望んでいます。
代表取締役社長安田 忠弘Tadahiro Yasuda
僕たちは会社のカルチャーを何よりも大切にしています。僕らのビジョン、理念を理解し共感してくれるかた、是非一緒に社会を進化させましょう！
取締役 兼 CTO荒井 康宏Yasuhiro Arai
これからの時代はIT技術により社会・生活のみならず、私たちの行動や考え方、あるいは人間自体も大きく進化します。社会・人間の進化とイノベーションを一緒に実現し、歴史に名を残す意思と熱意がある方を待っています！
取締役 兼 CSO鈴木 逸平Ippei Suzuki
私達の舞台は世界です。海外に飛び出て自分の実力を発揮したり、グローバルな新技術を誰よりも先に日本に紹介する、そんな活動にときめきを感じるパイオニア精神あふれる人材を待ってます！
取締役 兼 CRO須田 孝雄Takao Suda
いつでも、いつまでもチャレンジする精神を！良い仲間といると仕事に対するモチベーションが変わりますよ。私たちは、同じ志を持つ仲間を待っています。
取締役成迫 剛志Takeshi Narisako
働く会社選びで大切なこと。それは、なりたい自分、やりたい仕事と会社の方針、方向性があっている会社で仕事ができること。クリエーションラインには、そんな天職を見つけた仲間がたくさんいます。
-
社員インタビュー 小坂 淳貴さん #creationline #scrum_master #スクラムマスター
クリエーションラインに入社を検討しているかた、または興味をもっていただいているかたに、クリエーションラインのことをより深く知っていただくため、社員...More
-
社員インタビュー 石原 葵さん #creationline
クリエーションラインに入社を検討しているかた、または興味をもっていただいているかたに、 クリエーションラインのことをより知っていただくため、今回社...More
-
社員インタビュー 李 昌桓さん #creationline
クリエーションラインに入社を検討しているかた、または興味をもっていただいているかたに、クリエーションラインのことをより知っていただくため、今回社員...More
-
社員インタビュー 古川 貴大さん #creationline
クリエーションラインに入社を検討しているかた、または興味をもっていただいているかたに、 クリエーションラインのことをより知っていただくため、今回社...More
-
社員インタビュー 遠藤 正人さん #creationline
クリエーションラインに入社を検討しているかた、または興味をもっていただいているかたに、クリエーションラインのことをより知っていただくため、今回社員...More
-
社員インタビュー 遠山 朝子さん #creationline
クリエーションラインに入社を検討しているかた、または興味をもっていただいているかたに、クリエーションラインのことをより知っていただくため、今回社員...More
-
社員インタビュー 渡辺 裕さん #creationline
クリエーションラインに入社を検討しているかた、または興味をもっていただいているかたに、クリエーションラインのことをより知っていただくため、今回社員...More
-
社員インタビュー 細見 洋司さん #creationline
クリエーションラインに入社を検討しているかた、または興味をもっていただいているかたに、クリエーションラインのことをより知っていただくため、今回社員...More
-
社員インタビュー 十松和生さん #creationline
クリエーションラインに入社を検討しているかた、または興味をもっていただいているかたに、クリエーションラインのことをより知っていただくため、今回社...More
週刊CLラジオ(仮)
募集要項
- 募集職種
-
※職種名をクリックで詳細表示します。
- 2019年クリエーションラインのいいところアンケート（2019年11月実施)
- ・働き方、服装いろいろ自由。自由度が高い。(ひげ、ピアス、ネイルOK)
・未経験者にも親身に教えてくれる！
・会社のカルチャーが良い
・個性がある人がたくさんいる
・基本10時出勤なので通勤ラッシュ回避。(コアタイム11:00-15:00)
・リモートワークやフレックスタイム制度など柔軟な働き方
・Weekly 朝会があるので違う部署の人とも交流があり楽しい。
・経営層(重役)がここまで働いている会社は見たことがない。
・契約形態で仕事における扱いで差別がないところ
・寛容のキャパが良い意味で広い事。
・充実した福利厚生
・社内がオシャレな感じで良い。
・自由席なので気楽でいられる。
・カフェタイムがある
・ウォーターサーバー完備、お菓子、飲み物も充実
・新しい技術の活用力
文化
詳細は以下の画像をクリックしてご覧ください。
-
Joyの先には何があるのか？
仕事を通じて「楽しい」ってどういうことだろう？ 実は「楽しい」を意識的に感じている人は少ないのかもしれない。 一方で、私たちはJoyを発信しようとしてい...More
-
海城中学校生徒さんがクリエーションラインを訪問！社長インタビューと会社見学をレポート #中学生 #インタビュー #社会科 #creationline
2020年2月某日、クリエーションラインに制服姿の中学校生徒さんがやってきました！彼は、海城中学校の生徒さんです。 同校では、社会科の授業の一つに「はじ...More
-
デブサミに登壇して一番感動したのは私自身だったという話 #devsumi #joyinc
2020年2月14日（金）13:05~13:50にデブサミに登壇する機会をいただきました。 https://event.shoeisha.jp/devsumi/20200213/session/2410/ 結果から言います...More
-
今年のRSGTも最高だったという話。 #RSGT2020 #Joyinc
今年のRSGTも最高だったという話。 去年のRSGTも最高でしたが、今年のRSGTがまた過去最高に最高でした。 「今年のRSGTも最高だったという話。Regional Scrum...More
-
富山事業所紹介 #creationline
クリエーションラインの事業所が富山県にあることをご存じでしょうか？ 今回は、2018年4月に設立されたクリエーションライン富山事業所の魅力をご紹介した...More
-
初の冠イベント「Creationline Day」開催レポート #creationline #clday2019
2019年12月23日 初の冠イベント「Creationline Day」を開催しました。 結論から先にいうと最高のイベントでした。 良かったことを挙げると 全く異なる企...More
-
Neo4jでNASAのナレッジグラフを再現してみた #neo4j #graph #nosql
今回は、弊社の李・朱・細見が社内PoCとして「Neo4jを利用してNASAのナレッジグラフを再現してみた」プロセスについてお送りします！ この社内プロジェクトは...More
-
RSGT2019にインスパイアされて雑談を全社で1年間やった結果得られたもの #creationline #RSGT2020
この記事はRSGT2020アドベントカレンダーのために書きました。 https://adventar.org/calendars/4413 ■雑談を始めた背景 今年の年始のRegional Scrum Gather...More
-
クリエーションラインのWeekly朝会について #creationline #朝会 #HRT #joy #CLアドベントカレンダー2019
クリエーションラインでやっていることのひとつとしてWeekly朝会というものがあります。 これは、月曜日10:00~11:00に全メンバーが集まって情報共有したりワ...More